国企总经理在集团2023年年中工作会暨形势报告会上的讲话

总经理  

各位领导、同志们：

    这次会议的主要任务是，进—步贯彻落实上级会议精神，总结回顾集团上半年生产经营和企业运行情况，分析当前经济形势，把握稳中求进的总基调，研究部署下半年工作，确保完成和超额完成年度各项目标任务，实现集团持续平稳较快发展。下面，我代表集团总结2023年上半年工作，部署2023年下半年主要工作。

    一、充分肯定集团上半年生产经营和企业运行所取得的成绩

    面对极为复杂下行的国内外经济环境，集团上下根据集团年度工作会议精神，正确研判形势，克难攻坚，扎实推进工作，各方面都取得了新的成绩，做到了稳中有升。

    (一）主要指标稳步增长，集团保持平稳发展

    从集团整体来看，上半年新签合同额 亿元，同比增长 %，占年度指标的 %；完成企业总产值 亿元，同比增长 %，占年度指标的 %；实现营业收入 亿元，同比增长 %，占年度指标的 %；实现利润总额 亿元，同比增长 %，占年度指标的 %。集团主要指标同比都有所增长，总体上保持了持续平稳发展的良好势头。从子公司和事业部层面来看，经营指标完成过半的有 家，接近过半的有 家，距离完成过半目标较远的有 家。新签合同额同比增长最大达 %，同比下降最大达 %，同比增长10%以上的有 家，前三位分别是  、 *，其中外向度排名前三位分别是 、 、 。总的来说，“走出去”力度较大、管控到位和转型升级成效明显的企业，生产经营和企业运行......此处隐藏15132字，下载文档可见......的态度，认真履行承诺，切实发挥作用，为企业发展作出应有的贡献。要继续突出抓好领导人员业务培训，继续抓好中层领导人员“每月一课”培训。

    四是切实加强反腐倡廉文化建设。结合廉政风险警示教育月活动，继续深化反腐倡廉教育，认真开展廉政风险防控机制建设回头看活动，对集团落实“两个规范性制度”进行检查。根据《关于集团本级开展廉政风险防控工作示范点的实施方案》要求，分阶段的重点做好岗位廉政风险排查、评定廉政风险等级、制定廉政风险防控措施和工作流程图等工作，形成《集团（本级）岗位廉政风险防控机制建设材料汇编》。结合省国资委关于开展省属企业领导人员廉洁从业行为专题调研的通知精神，进一步推进集团中层领导人员作风建设，完善企业领导人员廉洁从业行为规范。加大对“三重一大”集体决策制度执行情况的监督检查力度，进一步规范企业领导人员的权力运行。做好来信来访工作，严肃处理违法违纪案件。

    同志们，古人说:“道虽迩，不行不至；事无小，不为不成。”在我们实际工作中，千忙万忙，不抓落实就是瞎忙；千招万招，不能落实就是虚招；千条万条，不去落实就是白条。距离年末还有5个月时间，这5个月时间是我们能否完成和超额完成全年目标任务的关键时期。我们要摒除“空、虚、假”的作风，要以“踏石留印，抓铁有痕”的工作力度，根据集团年度会议和生产经营形势分析会要求，对照年度目标任务，抓好各项工作落实，确保完成和超额完成全年各项目标任务！

    谢谢大家！