公司2024年度工会工作总结及2025年度工会工作设想（范文）

    一年来，公司工会坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大和二十届二中全会精神，认真落实中国工会十八大精神，贯彻落实公司年初职代会工作会安排部署，团结引领干部职工围绕中心、服务大局，各项工作均取得新的成效。

    一、2024年工会工作总结

    （一）职工思想政治引领更加深入

    1.扛牢思想引领政治责任。以学习宣传贯彻党的二十大精神为主线，以“*”为主题，组织开展一系列具有工会特色、职工喜闻乐见的学习宣传教育活动，组织*劳模工匠宣讲团开展理论宣讲活动，引导广大职工听党话跟党走。

    2.繁荣昂扬向上职工文化。与公司纪委联合举办“2024年*”活动，参与职工达*余人。支持基层工会开展职工文体活动，参与职工累计*余人。组织参加总公司职工篮球、羽毛球比赛、职工演讲活动，树立健康文明、全员参与的职工文化导向。

    3.巩固壮大主流思想舆论。坚持线上线下宣传一体推进，持续加强工会重点时段、重大工作、重要内容的宣传报道，工作信息被各级融媒体平台、杂志报道*篇。严格落实意识形态工作责任制，围绕重要时间节点，开展以国家安全、保密教育等为主题的宣传活动和“工”字特色的宣传教育......此处隐藏4168字，下载文档可见......充分发挥工会组织的作用，激发全体会员提供立足本岗、创新创效，持续深化全员科技创新，积极鼓励全员参与技术研发，不断取得更多创新成果。积极探索应用具有高科技、高效能、高质量特征的新质生产力，不断提升创新发展潜力。

    强基提能，推动人才队伍建设。持续推进职工职业化队伍建设改革，积极构建人才链、教育链、创新链、产业链闭环融合的全链条赋智赋能体系，引导职工岗位练兵，提升素质，组织举办职工职业技能大赛，为广大职工学技能、促提升打造成长成才、建功立业的良好条件。

    （五）实施惠民帮扶工程，推动成果共建共享

    加强群众性劳动保护工作，建立健全工会劳动保护监督检查组织网络，深化班组建设，加强职工安全生产知识、安全技能学习培训，坚持组织职工健康体检和职业病防治，增强职工安全、健康意识，防范职业危害，保障广大职工群众的生命健康安全。

    以满足职工高品质精神文化生活需求为目标，深入开展“中国梦·劳动美”“劳动创造幸福”等主题宣传教育，以工会“职工之家”为阵地，加强“四德”建设，“职工书屋”建设，广泛开展群众性文体活动，着力培育打造“幸福企业”文化品牌，不断提升职工幸福指数。

    以“双十佳”（职工信赖的职工之家、职工信赖的娘家人）评选活动为载体，探索形成具有企业特色的工会服务品牌。以开展“春送智慧、夏送清凉、秋送安康、冬送温暖”的“四送”活动、“安康杯”竞赛和“查保促”活动为重点，打造职工群众活动特色品牌。