总经理在公司2023年度一季度中心组学习上的发言材料

总经理  XX

同志们:

    下面，我重点围绕学习党的二十大精神，结合 关于发展国有经济的重要论述，以及当前企业改革发展和党的建设工作实际，重点讲三个方面的内容。

    一、深刻认识学习宣传贯彻党的二十大精神的重大意义，着重在领会精神、武装头脑、指导实践、推动工作上实现新突破

    中国共产党第二十次全国代表大会于10月16日至22日在北京举行。这是在全党全国各族人民迈上全面建设社会主义现代化国家新征程、向第二个百年奋斗目标进军的关键时刻召开的一次十分重要的大会，是一次高举旗帜、凝聚力量、团结奋进的大会。大会高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观，全面贯彻新时代思想，分析了国际国内形势，提出了党的二十大主题，回顾总结了过去5年的工作和新时代10年的伟大变革，阐述了开辟马克思主义中国化时代化新境界、中国式现代化的中国特色和本质要求等重大问题，对全面建设社会主义现代化国家、全面推进中华民族伟大复兴进行了战略谋划，对统筹推进“五位一体”总体布局、协调推进“四个全面”战略布局作出了全面部署。

    党的二十大报告总揽全局、高瞻远瞩、博大精深，是马克思主义基本原理同中......此处隐藏4432字，下载文档可见......基础、补弱项，推进中心工作与党的建设深入融合；要把加强党的引领与群团建设统一起来，发挥职工主体作用，激发青年担当活力，推进群众工作与党的建设深入融合。

    三是对标对表政治生态的指示要求，切实增强廉洁意识。实事求是讲，党的十八大以来，我们通过接受多轮上级巡视、国家审计，全面开展内部巡察、干部巡察、审计监督、专项治理等“翻箱倒柜”排查，企业从严管党治党、从严管理治理取得重要成绩。但还存在一些久治不愈、顽固反复的问题，前段时间集团公司开展的形式主义、官僚主义调查结果，就很能说明问题。一些“四风”现象转入“地下”，出现新花招；个别单位、个别项目大包、转包、挂靠等违法违规问题依然存在；少数基层干部无知无畏，接受合作方吃请、安排内部吃请等顶风违纪现象还有；个别同志浮躁漂浮，对工作上心不够，对拉关系、搞小团体乐此不疲；少数同志对发生在身边的腐败案例认识不足，麻木不仁，做“旁观者”，没有从中吸取教训，自以为是，认为腐败问题离自己很远，与自己不相干，查不到自己头上；少数同志视不正常为正常，讲所谓的“不拘小节”，对不良现象习以为常，形成了特殊的、畸形的认识。凡此种种，最终会致使一些小问题变成大问题、一般问题变成重要问题、局部问题变成全局问题，既严重影响施工生产，也严重影响市场开拓，既会给企业造成难以弥补的损失，也会给干部带来无法挽回的伤害。解决好这些问题，迫切需要我们必须强化对干部权力的约束管理，“把权力装进制度的笼子里”，用制度管人，用制度管事，切实把公开透明的原则贯穿于权力运行的全过程，让权力在阳光下运行；必须强化对各级领导干部依法合规履职行权的教育管理，大力营造遵法纪、讲原则、守规矩的从业氛围；必须强化纪委再监督的作用发挥、审计部门审计监督的功能提升，防微杜渐，见微知著。

    我的讲话完了，不妥之处请各位同志们批评指正。