某国企基层减负工作开展情况自查报告

    近年来，按照 关于作风建设的重要指示和集团公司党委统一安排部署，结合XX纪律作风“十项整治”活动及基层减负工作要求，我单位高度重视，精心组织，持续深化作风建设，在实现基层减负，激励干部担当作为干事创业，提升业务水平等方面全面发力，取得了一定成效。现将开展情况总结如下：

    一、工作开展情况

    （一）精文减会方面

    一是严控文件数量。坚持少发文发短文,进一步规范行文程序、控制文件数量、提高发文质量，尽量做到不重复发文，凡已有法律或规范性文件已有规定的，一律不再发文;现行文件仍然适用的，不重复发文，上级文件已有规定的，不另行发贯彻意见，可合并发文的，提倡合并发文。同时，减少文印数量，凡能通过线上办公的，除存档外，不印刷纸质文件。确保文件总数在计划数基础上继续保持“只减不增”趋势。严格执行发文开会报告制度，每年每季度向集团公司及时反馈关于基层减负精简文件会议有关数据的统计填报工作，做好动态监测。近三年发文数量一直较低，未出现大幅增长的情况。

    二是严控会议数量。坚持少开会、开短会、开务实管用的会,对全系统会议严格把......此处隐藏2132字，下载文档可见......待完善，考核机制和细则不够完善,痕迹主义现象一定程度上还存在。

    三、改进措施

    （一）强化理论武装，牢牢把握政治方向。始终把党的政治建设摆在首位，在思想上政治上行动上同以 同志为核心的 保持高度一致，坚决做到“两个维护”。深入贯彻落实党的二十大和 重要讲话指示精神，紧紧围绕上级决策部署，严格尊崇党章，严格执行新形势下党内政治生活若干准则，严格贯彻民主集中制，努力营造风清气正的政治生态。

    （二）以政策为导向，做好减文控会工作。严格贯彻落实上级下发的减文控会政策。坚持以班子带头，严字当头，身体力行抓作风，率先垂范带作风。发文上做到不重复发文、分类发文，会议上坚持开短会、讲短会，健全完善各项相关制度，建立完善文件、会议审议制度，从源头上进一步精简文件和会议数量，提高文件质量和会议效率。同时，抓好督查检查工作的落实，优化督查检查的方式，开展督查检查工作时做到深入、具体，从而提高督查检查的实效性，规范督查检查主体和范围。

    （三）振奋精神状态，始终敢担当善作为。大力营造风清气正的政治环境和积极向上的干事创业氛围，激励广大干部干一行、爱一行、精一行，严谨认真、精益求精，争当本职工作的行家里手。不断地解放思想、更新观念、增强信心，努力克服安于现状、畏首畏尾的思想，以敢想、敢闯、敢干、敢为人先的勇气和魄力去谋划发展思路、转变发展方式、破解发展难题，推动工作高质量发展。