集团公司2024年分管领导廉政谈话记录模板
  • 2024-11-12 党风廉政 965
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    谈话时间:2024年*月*日

    谈话地点:711办公室

    谈话人姓名及职务:** 党组书记

    谈话对象姓名及职务:** 党组成员

    记录人:**

    谈话内容:

    谈话人:根据《公司党员领导干部廉政谈话实施办法(试行)》要求,为了加强对党员干部的监督管理和教育,按照局党组工作安排对你进行一次日常廉政谈话。希望你端正态度,正确领会,虚心接受。

    被谈话人:好的,欢迎组织对我进行廉政谈话。

    谈话人:作为局分管党建工作的领导,请你谈谈在加强分管科室监督,抓责任落实方面的情况。

    被谈话人:好的。作为局分管党建工作的领导,本人在工作中切实把党建工作摆在重要位置来抓,带头严肃党内政治生活,严格落实党的组织生活制度,坚持把学习和遵守党章党规作为终身必修课。定期组织学习纪委通报的违纪违法案件,用反面典型教育警示党员干部,强化纪律意识;坚持党内谈话制度,定期与分管科室人员开展廉政谈话,永葆共产党人廉洁本色。坚持从严教育、从严管理、从严监督,真正使严的措施、严的纪律贯穿工作的各方面、全过程。严肃六大纪律,严格要求自己及分管......此处隐藏2168字,下载文档可见......坚持不懈纠正四风,并将这种精神贯穿全年、贯穿于日常的每项工作中,确保不留空白、不走过场。二要深刻认识党风廉政建设和反腐败斗争形势的复杂性和紧迫性,坚决杜绝享乐主义,贪图享受,讲究排场。三要按照党风廉政建设责任制的要求,坚持不懈地抓好个人及分管科室的党风廉政建设工作,力争工作再上一个台阶。

    被谈话人:在抓党风廉政建设和个人廉洁自律方面,我严格执行了有关的制度规定,今后将继续按照党风廉政建设责任制的要求,坚持不懈地抓好个人及分管科室的党风廉政建设工作,力争工作再上一个台阶,做好以下工作:一要加强学习,充分认识加强党风廉政建设是推动经济社会发展的有力保证。经常性地学习上级纪检部门廉洁自律有关规定,自觉接受廉政部门的监督检查,做到警钟长鸣,不断增强自律意识和拒腐防变能力。二要加强落实。具体工作中,在有关程序和细节上公开透明,严格执行公司各项规章制度,在廉政责任书的基础上加以细化,督促个人及本人所分管的科室执行好廉政制度的具体规定,坚决杜绝吃、拿、卡、要等违纪行为。三要强化监督。对所分管科室的同志进行经常性思想沟通,及时把握本单位廉政建设执行情况。深入一线,听取职工群众意见,针对存在的实际问题,及时改正,切实转变工作作风。同时,也要虚心接受职工群众监督,倾听各方意见,对照廉洁自律规定和有关规章制度,经常性对照检查身先士卒,发挥好模范带头作用。