省属国企党委书记在机关党建工作述职评议会上的讲话

党委书记  

同志们：

    ​​​​​​​这次会议的主要任务是就机关各单位党组织书记抓党建工作组织开展述职评议，进一步推动机关党建工作。刚才，五个单位的党委（总支）书记进行了述职发言，其他部门作了书面述职。从述职情况看，大家会前都作了充分准备，既展示出了党建工作的成绩和亮点，也客观准确地查摆出了存在的问题，有针对性地明确了下一步的努力方向，达到了以党建述职推动工作的目的。下面，我再强调几点意见。

    一、强化担当意识，进一步落实党建责任。

    去年以来，在上级党委的正确领导下，机关党建工作紧紧围绕“服务中心、建设队伍”，坚持积极探索、勇于创新，联系实际、求真务实，做了大量卓有成效的工作。特别是在党建项目化管理、总结推广党支部“6+6”工作法、信息化平台建设等典型经验，得到了部的充分肯定。各部门党建工作各有特色，成效明显，一些经验做法都很好，在刚才述职点评中都进行了具体讲评，这里就不再重复。在肯定成绩的同时，也必须清醒地看到，党建工作也存在一些差距和不足。主要表现是：一些党组织特别是一把手对党建工作认识不到位、重视不够，业务工作抓得硬，党建工作抓得软；一些基层党支部、党小组“三会一课”制度不落实，功能弱化......此处隐藏2668字，下载文档可见......发现触犯政治纪律的苗头性、倾向性问题要及时提醒和纠正，对违反政治纪律的行为要坚决制止。

    二要严格执行组织纪律。党的组织纪律是维护党的集中统一，保持党的战斗力的基本条件。要严格落实民主集中制、组织生活制度、请示报告制度，努力把机关党组织打造成为坚强的战斗堡垒。要用好批评与自我批评这个武器，高质量开好民主生活会，开展积极健康的思想斗争，不断增强党内生活的政治性、原则性、战斗性。

    三要严格执行廉政纪律。廉政建设各项规定是党的纪律的重要内容，是干部清正、政府清廉、政治清明的重要保证。要持之以恒地抓好示范教育、警示教育以及岗位廉政教育，深化机关廉政文化建设，增强守纪律、讲规矩的思想自觉和行动自觉。要围绕运用好监督执纪“四种形态”，加强对党员的日常监督管理，健全廉政风险防控机制，对党员干部身上刚刚出现的小问题早发现早提醒，对党员干部习以为常的小毛病早教育早纠正，对党员干部轻微违纪行为早查处早解决，积极营造克己奉公、廉洁从警的良好氛围。

    同志们，贯彻落实全面从严治党新要求，推进机关党建工作责任重大，使命光荣。希望机关各部门各单位党组织按照上级部署要求，以奋发有为的精神状态，积极推动党建工作不断迈出新步伐、取得新成效，为集团高质量发展更大贡献！