国企集团公司关于推动基层党建与生产经营深度融合的工作报告（含成效做法）

    ​​​​​​​近年来，公司党委始终坚持党建引领发展，围绕“融入中心抓党建，抓好党建促发展”的基本思路，以“五融五同”创实效，淬炼高质量发展，将党建引领作用融入企业发展全过程和业务发展各领域，把党的旗帜插在改革发展主战场、服务实体第一线、转型创新最前沿，共同构成推动高质量发展的强大动力。通过“五融五同”推动科技创新和产业升级，提升产品和服务的质量，有效推动党建与生产经营互促融合、双向提升，加速高质量发展。

    一、主要工作成效

    一是党建引领保障高质量发展的成效更加明显。党的建设工作实现全覆盖、深覆盖。严格按照《安全生产法》履行第一责任人职责，始终保持如履薄冰的高度警觉统筹发展与安全，不断完善管理机制，持续强化工作基础，突出强调本质安全，切实加强风险防范，强力压实主体责任，着力构建“大安全大稳定”发展格局，安全质量监督管理的体系建设不断完善、能力水平有效提升，不仅优质安全如期建成了一批重点工程，而且为我们有效开展市场经营营造了良好环境，实现了以“稳在建”开拓市场。

    二是党建引领保障高质量发展的体制机制更加完善。集团公司党委深入贯彻“两个一以贯之”，认真落实上级文件精神，加快中国特色现代企业制度建设，修订公司章程、“三重一大”决策等各项制度，权责法定、权责透明、协调运转、有效制衡的公司治理机制进一步健全，进一步提......此处隐藏4468字，下载文档可见......坚持“考核效益看党建、考核党建看效益”，实施党建与生产经营同步检查，分层级建立“双进入”考核标准。从党委、党支部、党员三个层面，细化通项、个性指标，进行精准考核，将党建考核成绩按照一定比例，纳入生产经营绩效考核，推动实现党建与生产经营相融共进。

    二是实施党建工作与生产经营述职述责“双报告”。党组织书记在述职评议和换届选举会议上，同步报告履行全面从严治党责任、抓党建工作情况，以及党建促生产经营情况；领导班子成员在职代会上，同步报告生产经营任务落实和履行全面从严治党责任落实情况，力促抓党建“第一责任”和“一岗双责”有效落地。

    三是强化党建工作与生产经营考核结果“双运用”。坚持将党建、生产经营考核结果与薪酬分配、干部任免、评先树优相挂钩，科学设定浮动奖惩，视情问责处理、淘汰调整，督促树立“两融合、两提升”业绩观。在评先树优上，受表彰的单位、个人必须党建与生产经营“双优秀”；对发生从严治党追责事项、违反党纪党规现象，以及出现安全事故、重大经营风险的，实行“一票否决制”，引导党员干部走出“重业务、轻党建”的思想误区。