中交某局纪委书记在集团公司四届三次职代会暨20XX年工作会上的纪委工作报告

纪委书记  XX

同志们:

    下面，我向大会作纪委工作报告，请审议。

    一、20XX年工作回顾

    20XX年，既是集团公司深化改革、实现跨越式发展的重要一年，也是认真落实全面从严治党，推动企业党风廉政建设和反腐败工作深入开展的关键一年。一年来，各级纪检监察组织在股份公司纪委和集团公司党委的坚强领导下，围绕中心、服务大局，认真履行“两个责任”，强化监督执纪问责，党员领导干部纪律规矩意识普遍增强、廉洁风险防控能力得到提高、监督再监督有效开展、纠治“四风”持续发力、纪律审查力度不断加大，企业党风廉政建设和反腐败工作的基础更加牢固、制度体系更加健全、推动作用更加强劲，为助力集团公司持续健康发展提供了有力保障。主要体现在七个方面：

    一是纪律教育扎实开展。各级纪检监察组织坚持把纪律教育作为履行监督职责的首要政治任务来抓。通过中心组学习、举办培训班、专题党课等形式，组织广大党员干部特别是纪检监察干部深入学习贯彻党的十九大精神，准确把握全面从严治党的新部署新要求，推进企业党风廉政建设和反腐败工作的信心决心更加坚定。通过认真学习《党章》《纪律处分条例》等党规党纪，严明政治纪律和政治规矩，有效提升了广大党员干部的纪律和规矩意识。加强廉洁警示教育，组织学习《前车之鉴，引以为戒》，用身边人身边事警示党员领导干部；邀请外部专家讲授廉政教育课，举办X次系统培训班均安排廉政教育课、开展X期新提职处职干部任职前廉政教育培训。所属各单位纪委、纪工委认真开展新上项目“开工必开廉政课”活动，累计讲授廉政教育课XX次；组织党员干部观看反腐电视连续剧《人民的名义》，并撰写报送观后感XXXX余篇。

    二是“两个责任”得到落实。各级党组织、纪检监察组织坚持把落实“两个责任”作为加强党风廉政建设的根本任务来抓。制定出台《党风廉政建设领导小组工作规则》，召开的党委全委扩大会和年度工作会、党风廉政建设和反腐败工作会，以及每次党委......此处隐藏9832字，下载文档可见......察、审计发现问题整改落实不到位、侵害职工群众利益的责任单位和责任人，加大纪律审查力度，严格落实“一案双查”，做到失责必问、问责必严。各级纪委要对反映领导人员的问题线索，深入分析，严格分类处置，并完善运用好领导干部廉政档案“活页夹”，做到把握底数、动态更新。

    （七）持续深化“三转”，加强纪检监察组织建设 

    一是深化纪检监察“三转”工作。各级党委要继续大力支持和推进纪委转职能、转方式、转作风，为纪委履行专责监督职责创造有利条件。各级纪委要聚焦监督执纪问责主业，强化监督再监督，进一步加强对同级间、对下级的监督，切实把监督执纪的重点放在“问题”的发现上，把监督执纪的效果体现在“问题”的处理上。严格执行《监督执纪问责工作规则》，落实全员办案制和主办人员负责制，规范执纪行为，确保执纪安全。严格落实“两个为主”规定，抓好所属单位纪委领导人员提名、考察和交流任职，强化履职履责考核评价和结果运用。适应国家监察体制改革要求，加强与地方监察委系统的横向联系，经常对接交流沟通工作，深化企纪共建，维护企业合法权益。

    二是进一步加强纪检监察组织建设。要健全完善纪检监察组织机构设置，配齐配强人员，保证满足履行监督责任的需求。健全用好办案人才库，通过办案抽调等方式，为纪检监察队伍储备人才。加强学习培训，通过内部办班和委外送培等方式，提高纪检监察干部素质能力。要加大典型培育力度，指导各单位找好切入点，选好载体，彰显特色，真正培育出1-2项能够在集团公司、股份公司层面叫得响、树得起、推得开的纪检监察工作品牌。抓好纪检监察数据化管理平台软件的推广运用，切实提高企业“互联网+纪检监察”信息化、科学化管理水平。各级纪检监察组织要以更高的标准、更严的纪律要求，加强对纪检干部的教育，打造忠诚坚定、担当尽责、遵纪守法、清正廉洁的纪检干部队伍。